为充分调动公司员工学习的积极性，促进学风，校风建设，提高毕业生的培养质量，鼓励员工考研，特制定本办法。一、基本条件

1、奖励对象为公司在册的全日制本科生以及班级、宿舍；

2、获奖个人尊敬师长，团结同学，关心集体，积极参加社会活动；

3、获奖个人模范遵守国家法纪和校纪校规，一学年内没有受到任何纪律处分；

4、获奖班集体或宿舍一学年内无重大安全稳定事故发生。

二、考研优秀个人奖励

1.公司应届本科毕业生参加当年研究生入学考试的，并完成各科考试，凭有效考研成绩单奖励100元/人。

2.公司应届本科毕业生被证实录取为研究生的，凭录取通知书发放奖励100元/人。

3.公司应届本科毕业生在入学初试中总分达到400分以上，且单科分数均达到80%以上，凭有效考研成绩单和录取通知书奖励400元/人。

4.考取研究生的个人授予“考研优秀个人”荣誉称号。

注：以上3条重复执行。

三、考研优胜集体奖

1.考研组织奖：报考率≥50%的班级，奖励500元/班。

注： 报考率＝考研人数/班级总人数，考研人数是指考完全部课程的考生人数，且考生的每门课成绩必须＞0分

2.班级考研录取率≥35%，授予“考研标兵班集体”荣誉称号，奖励1500元/班；

班级考研录取率在20—35%之间的，授予“考研先进班集体”荣誉称号，奖励1000元/班。

注： 录取率＝录取人数/班级总人数

3.考研优秀宿舍奖：所在宿舍全体成员全部被录取，授予“考研标兵宿舍”荣誉称号，奖励400元/宿舍。

注：员工宿舍员工数应≥4人，员工成员均为本院应届毕业的员工宿舍，若宿舍成员未经学院批准私下调整的，则不能参加评奖。

四、考研奖励在每年5月份进行，个人（集体）申报，学院统一评选。

五、本办法从2009年起开始执行。

英国威廉希尔公司

二OO九年五月十日